Tổng quan | |
Người mẫu | COT101-CAK03-C00 |
Loạt | Công nghiệp |
Kích thước theo dõi | Chiều rộng: chiều cao 275mm: Độ sâu 190mm: 43mm |
Loại LCD | 10.1 Ma trận hoạt động TFT-LCD |
Đầu vào video | VGA HDMI và DVI |
Điều khiển OSD | Cho phép điều chỉnh trên màn hình của độ sáng, tỷ lệ tương phản, điều chỉnh tự động, pha, đồng hồ, vị trí H/V, ngôn ngữ, chức năng, đặt lại |
Cung cấp điện | Loại: Gạch bên ngoài Đầu vào (dòng) Điện áp: 100-240 VAC, 50-60 Hz Điện áp đầu ra/dòng điện: 12 volt ở mức tối đa 4 amps |
Giao diện gắn kết | Giá treo khung, ngang |
Thông số kỹ thuật LCD | |
Vùng hoạt động (mm) | 222,72 × 125,28 mm |
Nghị quyết | 1024 (RGB) × 600 |
Dot Pitch (mm) | 0,0725 × 0,2088 |
Điện áp đầu vào danh nghĩa VDD | 3.3v |
Góc xem (V/H) | 80/80/75/80 (TYP.) (CR≥10) |
Sự tương phản | 800: 1 |
Luminance (CD/M2) | 450 |
Thời gian trả lời (tăng) | 7/9 (typ.) (TR/TD) MS |
Hỗ trợ màu sắc | Màu sắc 16,7m |
Đèn nền MTBF (HR) | 30000 (phút) |
Đặc điểm kỹ thuật màn hình cảm ứng | |
Kiểu | CJTouch dự kiến màn hình cảm ứng điện dung |
Nhiều cảm ứng | 10 điểm chạm |
Chạm vào vòng đời | 10 triệu |
Chạm vào thời gian phản hồi | 5ms |
Giao diện hệ thống cảm ứng | Giao diện USB |
Tiêu thụ năng lượng | +5V@80mA |
Bộ điều hợp nguồn AC bên ngoài | |
Đầu ra | DC 12V /4A |
Đầu vào | 100-240 VAC, 50-60 Hz |
MTBF | 50000 giờ ở 25 ° C |
Môi trường | |
Hoạt động temp. | -20 ~ 70 ° C. |
Nhiệt độ lưu trữ. | -30 80 ° C. |
Hoạt động RH: | 20%~ 80% |
Lưu trữ RH: | 10%~ 90% |
Cáp USB 180cm*1 PC,
Cáp VGA 180cm*1 PC,
Dây nguồn với bộ chuyển đổi chuyển đổi *1 PC,
Khung*2 PC.
♦ Kiosks thông tin
♦ Máy chơi game, xổ số, POS, ATM và Thư viện bảo tàng
♦ Các dự án của chính phủ và cửa hàng 4S
♦ Danh mục điện tử
♦ Traning dựa trên máy tính
♦ Eductioin và chăm sóc sức khỏe bệnh viện
♦ Quảng cáo biển báo kỹ thuật số
♦ Hệ thống kiểm soát công nghiệp
♦ AV Equip & Cho thuê Kinh doanh
♦ Ứng dụng mô phỏng
♦ Trực quan hóa 3D /hướng dẫn 360 độ
♦ Bảng cảm ứng tương tác
♦ Các tập đoàn lớn
Công ty đã tổ chức và sắp xếp hoạt động xây dựng nhóm "tập trung tập trung và thúc đẩy thanh thiếu niên", nhằm mục đích làm phong phú thêm thời gian rảnh rỗi của nhân viên, tăng cường hơn nữa sự gắn kết nhóm, tăng cường khả năng thống nhất và hợp tác giữa các nhóm, và phục vụ tốt hơn cho các doanh nghiệp và khách hàng.
Công ty đã tổ chức một loạt các hoạt động thú vị như trò chơi bóng rổ, đoán xem bạn nói gì, bốn chân ba chân và hạt đầy màu sắc. Các nhân viên đã chơi đầy đủ cho tinh thần tinh thần đồng đội của họ, không sợ khó khăn và hoàn thành thành công một hoạt động khác.